З 1 січня 2017 року мінімальний розмір посадового окладу на посадах державної служби становить 2 тис. грн.
Посадові оклади держслужбовцям та іншим категоріям працівників державних органів підвищуються від 5 до 27 %.
Крім того, врегульовано віднесення посад державної служби до відповідних груп з оплати праці.
Визначено єдиний підхід щодо встановлення працівникам держорганів матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань та для оздоровлення при наданні щорічної відпустки у розмірі, що не перевищує середньомісячної зарплати.
Також визначено порядок виплати надбавки за вислугу років працівникам патронатної служби та працівникам державних органів, що виконують функції з обслуговування, у разі виникнення права на її підвищення.
Питання оплати праці працівників державних органів врегульовані постановою Кабміну від 18 січня 2017 року № 15. Постанова набирає чинності з дня опублікування і застосовується з 1 січня 2017 року.
Джерело: сайт «Юрліга»
_03_03.png)
